Preposti

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Tools for Professional Approach: It’s not just about learning, it’s about having the confidence to use English in real life and upgrade your business communication skills.

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Week 2

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Tools for Professional Approach - Step 2: It’s not just about learning, it’s about having the confidence to use English in real life and upgrade your business communication skills.

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Preposti

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Su questo corso

L’articolazione dei percorsi formativi di questi soggetti viene stabilita in funzione del livello di rischio dell’attività (basso, medio e alto) da individuarsi in base al settore ATECO di appartenenza dell’azienda.

Per conoscere il proprio settore ATECO di appartenenza consultare la tabella in PDF di seguito riportata.

Corso di formazione per i Preposti

La formazione dei preposti comprende il percorso didattico previsto per i lavoratori, in conformità al settore ATECO di appartenenza dell’azienda, e deve essere integrata da una formazione particolare, in relazione ai compiti da lui esercitati in materia di salute e sicurezza sul lavoro, della durata minima di 8 ore.

La formazione particolare e aggiuntiva per i preposti costituisce credito formativo permanente salvo nei casi in cui si sia determinata una modifica del suo rapporto di preposizione nell’ambito della stessa o di altra azienda.

La formazione doveva essere completata entro l’11 luglio 2013 (entro 18 mesi dalla pubblicazione dell’Accordo) e comunque, per coloro cui vengono o sono stati attribuiti i compiti successivamente all’11 gennaio 2012, entro 60 giorni dall’affidamento dell’incarico. E’ previsto comunque un aggiornamento quinquennale, della durata minima di 6 ore, così come per i lavoratori.

Il corso si propone di fornire la formazione obbligatoria ai Responsabili di funzione, servizio, area o settore, ai capireparto, capisquadra, capisala, capiturno, capo-cantieri, etc., e più in generale a tutti coloro che ricadono nel ruolo di preposto, con o senza investitura formale (quindi anche di fatto), in quanto in posizione di preminenza rispetto ad altri lavoratori, così da poter impartire ordini, istruzioni o direttive nel lavoro da eseguire.

Tali soggetti devono organizzare o sovrintendere l’attività dei lavoratori e necessitano quindi di una formazione specifica che li metta in condizione di poter comprendere adeguatamente il proprio ruolo, i propri obblighi e responsabilità in materia di salute e sicurezza del lavoro.

 

LE NOVITÀ INTRODOTTE DALLA LEGGE 215/2021 ALLA FIGURA DEL PREPOSTO ALLA SICUREZZA

La Legge 215/2021 ha introdotto alcune modifiche al D.Lgs. 81/2008 che riguardano i compiti del preposto e la formazione del preposto alla sicurezza.

La lettura del nuovo comma 7-ter e dei commi 1 e 7 dell’art. 37 modificati dalla Legge n. 215/2021, porta a ritenere che tali novità in materia di formazione del preposto alla sicurezza entreranno in vigore quando sarà pubblicato il nuovo Accordo Stato Regioni sulla formazione in materia di salute e sicurezza del lavoro che sostituirà l’Accordo del 21/12/11, la cui pubblicazione è prevista nell’art. 37 comma 2 secondo periodo entro il 30/6/2022.

Fino a tale momento rimangono in vigore le indicazioni in termine di contenuti, durate e periodicità della formazione del preposto previste dall’Accordo Stato Regioni del 21/12/11.

In attesa del nuovo Accordo, lo Studio MA.CI ha aggiornato i propri corsi di formazione destinati ai preposti alla sicurezza, trattando le novità introdotte nel D. Lgs. 81/08 e garantire una formazione sempre allineata.

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